الاتحاد المغربي للشغل الوحدة، الاستقلالية، الديموقراطية 
L’Union Marocaine du Travail (UMT), à travers son département de la formation et de l’éducation ouvrière et sous la Direction de son Secrétariat Général, a organisé, à son siège à Casablanca, les 20 et 21 juillet 2018, une nouvelle édition de son Université syndicale d’été.
L’Université de cette année, tenue sous le thème « L’éducation ouvrière, levier de renforcement des capacités syndicales pour relever les défis », a profité à plus de 350 jeunes femmes et hommes syndicalistes, venu(e)s de toutes les villes du pays et représentant(e)s plusieurs secteurs d’activité, constituant ainsi , un cadre idoine de rassemblement et de raffermissement des liens de solidarité entre les différentes composantes de l’UMT, et permettant la formation des participant(e)s sur des sujets d’actualité afin de les doter de moyens et outils de l’action syndicale.
L’ouverture de ce rendez-vous syndical annuel de l’UMT, a été marqué par le discours inaugural du Secrétaire Général de l’UMT, El Miloudi EL MOKHAREK, qui tout en définissant le pourquoi de la tenue de cette université et ses objectifs escomptés, et en présentant les intervenants ( professeurs, experts et leaders syndicaux nationaux et étrangers) et les différents sujets à aborder , n’a pas manqué de relater la morosité de la situation sociale et économique de notre pays , l’échec du dialogue social voulu purement formel, les décisions , injustes, impopulaires et unilatérales du gouvernement, notamment en matière de droit de travail, droit d’organisation et droit de grève, et de rappeler dans ce sens, les luttes et les actions nationales et sectorielles menées courant cette année, afin d’en endiguer les conséquences néfastes sur les travailleuses et travailleurs.
Au menu de cette manifestation, figurait cinq grands axes traités sous forme de conférences suivies de riches débats et échanges :
Ø « Les libertés syndicales et le droit de grève » : étude et analyse du projet de la loi organique et position de l’UMT, animé conjointement par Mohamed Haytoum, membre du Secrétariat National de l’UMT et Mohamed TARIQ, Expert en droit de travail.
Ø « Les normes internationales du travail et droits fondamentaux des travailleurs », animé par Lahna EL QECHACH, cadre syndical au sein du département de la formation de l’UMT.
Ø « Le nouveau modèle économique du point de vue syndical », sous forme de deux volets : « pour un modèle de développement alternatif, juste et inclusif », animé par le Abdeslam Seddiki, ex-ministre de l’emploi et économiste, le deuxième volet « la réforme fiscale et sa composante sociale », animé parLarbi HABCHI, cadre syndical et expert de la question.
Ø « Exposé sur les travaux du Conseil Economique, Social et Environnemental (CESE) », présenté par Abdellah MOUTTAQUI, membre du CESE.
Ø « Le syndicalisme marocain à l’épreuve des nouveaux enjeux de la société : consumérisme, éducation, genre, développement durable…, Les acteurs de la RSE à l’épreuve des réseaux sociaux », deux axes développés parFrançois FATOUX, Expert et consultant RSE.
Cette université d’été a connu un franc succès par la qualité des participantes et participants, des débats et des réflexions dégagées autour des questions demandant des réponses syndicales appropriées.
Elle intervient en couronnement d’unriche cycle de formation dispensé à nos cadres syndicalistes à travers des sessions au niveau national et au niveau international pour équiper nos syndiqués, militants, délégués et cadres syndicaux en savoirs faire pour agir, mener , conduire efficacement leur activité syndicale, et relever tous les défis actuels et futurs.
Elle a également constitué pour l’ensemble des participantes et des participants, une occasion d’échange de leurs expériences syndicales dans leurs secteurs d’activité et un rendez-vous propice au renforcement des liens de fraternité et de solidarité caractérisant la grande famille de l’UMT.
Le département de la Communication
Dimanche 22 juillet 2018
