الاتحاد المغربي للشغل الوحدة، الاستقلالية، الديموقراطية 
المكتب الجامعي للجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك ـ الاتحاد المغربي للشغل المنعقد بالرباط يوم 22 يونيو 2018:
- يثير انتباه السيد مدير قطب الموارد البشرية الدعم والعلاقات الاجتماعية – رئيس الوفد المفاوض باسم إدارة بريد المغرب أنه لا قيمة لنظام أساسي لا يحقق الاستقرار و الإنتاجية داخل المؤسسة.
- يحمل المسؤولية الكاملة في الاستقرار من عدمه داخل المؤسسة للسيد رئيس الوفد المفاوض باسم الإدارة.
- يدعو كل الفروع المحلية والجهوية ومن خلالهم كافة البريديات والبريديين عبر التراب الوطني للاستعداد القوي للتصدي لأية مناورات قد تكون في طور الإعداد .
- يتشبث بالعمل الوحدوي باعتباره صمام أمان أمام أية محاولة للإجهاز على مكتسبات الأسرة البريدية .
إذ يغلب كفة الحوار والتفاوض فانه على أتم الاستعداد للتصدي لكل المحاولات التي لن تكون إلا يائسة في سعيها لاستصدار اتفاقات لن تعيد الجامعة إلا لخياراتها النضالية التي قد يجهلها البعض.
انعقد بمدينة الرباط يوم الجمعة 22 يونيو 2018 اجتماع عادي للمكتب الجامعي للجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك ـ الاتحاد المغربي للشغل حيث وبعد المصادقة على جدول أعماله تقدم الأخ نور الدين سليك الكاتب العام للجامعة بعرض مفصل حول مفاوضات تعديل النظام الأساسي الخاص بمستخدمي بريد المغرب، الأوضاع التي تعرفها الساحة البريدية على كافة المستويات والمجالات ثم الجانب التنظيمي ، حيث استعرض كرونولوجيا مفاوضات تعديل النظام الأساسي و الدور الريادي الذي تلعبه الجامعة من خلال لجنة المفاوضات وضرورة الطي النهائي و الشامل لهذا الملف الذي عمر لأزيد من 15 سنة كما تناول آخر مستجدات هاته المفاوضات وما تعرفه الساحة البريدية من تطورات على كل الأصعدة ورغم الجوانب الايجابية لعرض الأخ الكاتب العام فانه وبعد نقاش جاد ، مسؤول ، ديمقراطي ومنتج ساهم من خلاله أعضاء المكتب الجامعي في إثراء و إغناء مقترحات الوفد المفاوض باسم الجامعة فان المكتب الجامعي للجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك – الاتحاد المغربي للشغل :
- يثير انتباه السيد مدير قطب الموارد البشرية الدعم والعلاقات الاجتماعية – رئيس الوفد المفاوض باسم إدارة بريد المغرب أنه لا قيمة لنظام أساسي لا يحقق الاستقرار و الإنتاجية داخل المؤسسة.
- يحمل المسؤولية الكاملة في الاستقرار من عدمه داخل المؤسسة للسيد رئيس الوفد المفاوض باسم الإدارة.
- يدعو ومن جديد إدارة بريد المغرب إلى تنفيذ مضامين الاتفاق الأخير الموقع مع التنسيقية الوطنية لحاملي الشهادات من خلال استدعاء الفوج الرابع وبشكل فوري وخارج الحصة المهمة التي ستستفيد من عملية التفريغ في النظام الأساسي الجديد بشكل اتوماتيكي.
- يطالب إدارة بريد المغرب إلى أجرأة مضامين الاتفاق الأخير لذوي الأقدمية و الكفاءة المهنية وإنصاف هاته الفئات التي ضحت ولا زالت تضحي من اجل استمرار هذا الصرح الاقتصادي الوطني.
- يدعو مسؤولي بريد المغرب وفرعه البريد بنك وكل الأقطاب إلى الاستجابة لكل المطالب العادلة والمشروعة على كافة المستويات محليا ، جهويا ووطنيا وفي مقدمتها سد الخصاص المهول في العنصر البشري ، تصفية تراكم العطل السنوية التي أصبح العديد من البريديات والبريديين يغادرون المؤسسة اثر التقاعد أو المغادرة الطوعية دون أن يستفيدوا من رصيد عطلهم السنوية و التي تتحمل الإدارة كامل المسؤولية في عدم تصفيتها ، التعويض عن المهن الجديدة بكل الأقطاب والفروع ، صرف تعويضات التنقل المتراكمة ، تحسين ظروف العمل وغيرها من المعاناة اليومية للأسرة البريدية بكل أقطاب بريد المغرب وفرعه البريد بنك …
- يتشبث بالعمل الوحدوي باعتباره صمام أمان أمام أية محاولة للإجهاز على مكتسبات الأسرة البريدية
- إذ يغلب كفة الحوار والتفاوض فانه على أتم الاستعداد للتصدي لكل المحاولات التي لن تكون إلا يائسة في سعيها لاستصدار اتفاقات لن تعيد الجامعة إلا لخياراتها النضالية التي قد يجهلها البعض.
- يقرر الإبقاء على اجتماع المكتب الجامعي مفتوحا .
إن المكتب الجامعي للجامعة الوطنية للبريد واللوجستيك- الاتحاد المغربي للشغل وهو يثير انتباه البعض الذي يجهل صلابة وقوة الجامعة في محطات سابقة من أبرزها التصدي لمشروع الخوصصة من خلال مشروع القانون 07-08 ومعركتي منحة القفة و 10 أيام المجيدة … فانه يؤكد على أن الجامعة مستعدة لبناء استقرار قوي وصلب مؤداه الإنتاجية ونمو المؤسسة عبر توافقات حقيقية تراعي مصالح البريديات والبريديين والمؤسسة على حد سواء وإننا نخشى أن نساهم في أوضاع اللاستقرار و اللاإنتاجية ،
كما يدعو كل الأطر النقابية وكافة المناضلات و المناضلين عبر التراب الوطني بمختلف مواقعهم إلى الاستعداد لانعقاد مجلس وطني واسع وموسع ومفتوح قد يفتح الباب أمام كل الخيارات و يكون حاسما إما في استقرار قوي وصلب أو عدمه.
عن المكتب الجامعي.
