وفـد الاتـحـاد الـمـغــربـي للـشـغــل في المجلس الإداري لمكتب التكوين المهني ليوم الجمعة 29 شتنبر2017

·       يؤكد أن الـمكانة التي أصبح يتبوؤها المكتب

هي ثمار مجهـودات وتـضحـيات نـسـاء ورجال مكتب التكوين المهني

يطالب بالاستجابة الفورية لمطالب مستخدمي المكتب

أخـــواتـــي، إخـــوانـــي،

انعقد بالمقر الاجتماعي لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل بالدارالبيضاء يوم الجمعة  29 شتنبر2017، اجتماع المجلس الإداري لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، وفقا للمقتضيات القانونية المنظمة للمكتب، تحت رئاسة السيد كاتب الدولة المكلف بالتكوين المهني، حيث حضر هذا الاجتماع ممثلين عن الوزارات المعنية، والاتحاد العام لمقاولات المغرب، وممثلي المأجورين ممثلين في الاتحاد المغربي للشغل.

وبعـد استعراض لمجمل النقاط المدرجة في جدول الأعمال، تم الوقوف على التطور الذي يعرفه مكتب التكوين المهني والمكانة الرائدة التي أصبح يحتلها بين القطاعات الإستراتيجية وطنيا ودوليا، ومن هذا المنطلق أكد الوفد الممثل للاتحاد المغربي للشغل على أن هذه الظفرة النوعية التي يعرفها مكتب التكوين المهني منذ 2001 الى اليوم، ما هي إلا حصيلة للمجهودات والتضحيات الجبارة لأطر ومستخدمي مكتب التكوين المهني، الذي ضحى بالغالي والنفيس من اجل الإسهام بشكل مباشر وغير مباشر في نجاح هذا القطاع، سواء على مستوى التكوين والتكوين المستمر والإدماج وإعادة الإدماج، وكذا القضايا التي تخدم المصلحة العليا للوطن، حيث الحضور القوي لمكتب التكوين المهني في البرنامج الاستعجالي الأخير لإصلاح المدرسة العمومية الذي اطلقته وزارة التربية الوطنية، والذي انخرط فيه أطر ومستخدمو المكتب لإنجاز المعدات اللوجيستكية لفائدة المدرسة العمومية، رغم تزامنها مع عطلتهم السنوية.

وفي هذا الصدد نبه الوفد النقابي للاتحاد المغربي للشغل الى انه رغم كل هذه التضحيات، فان الإدارة صنفت العنصر البشري من ضمن اخر اهتماماتها، بحيث ظل الملف المطلبي للمستخدمين يعوم في دوامة اللجن والاجتماعات الصورية، وهو الشيء الذي رفضه الوفد النقابي جملة وتفصيلا، مطالبا بذلك السيد كاتب الدولة لدى وزير التربية الوطنية والتكوين المهني والتعليم العالي والبحث العلمي المكلف بالتكوين المهني بالانكباب الفوري للاستجابة للملف المطلبي لمستخدمي المكتب ومن ضمنه النقاط التالية :

1-   منح تحفيزات تليق بالتضحيات التي يبذلها الساهرون على انجاز المعدات اللوجيستكية لفائدة المدرسة العمومية،

2-   الالتزام والتقيد بمقتضيات المحاضر والبروتوكولات الموقعة بين الإدارة والشريك الاجتماعي الشرعي والوحيد لمستخدمي مكتب التكوين المهني ونهج حوار جدي،

3-   المصادقة على التعديلات التي تم تحيينها في القانون الأساسي للمكتب،

4-   إخراج التقاعد التكميلي للوجود، بناء على اتفاق بروتوكول 2011،

5-   حل مشاكل الانتقالات وإعطاء الأسبقية للحالات الاجتماعية (المرأة، التجمع العائلي والحالات المرضية…)،

6-   توحيد منحة التأهيل واعتماد أعلى مستوى في احتساب ساعات العمل الأسبوعية،

7-   توفير ظروف العمل اللائقة والمواتية والتي تضمن حقوق المستخدمين وتصون كرامتهم،

8-   تحسين الخدمات الصحية والرفع من جودة الخدمات الاجتماعية وإشراك الشريك الاجتماعي مسبقا في كل القضايا والقرارات التي تهم هذه الخدمات،

9-     إيجاد حل آني لملف حاملي الشواهد وإعادة ترتيبهم وفق أعلى شهادة محصل عــلــيــهـا،

10-إيلاء العناية الخاصة لمكوني الوحدات المتنقلة ومراكز المؤسسات السجنية ومراكز حماية الطفولة،

11-إنصاف المتقاعدين المكونين التابعين لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل باحتساب تعويضات ساعات العمل وفق أخر سلم له في القطاع،

12-إيجـاد صـيـغـة لـمـنـح تـعـويـضـات وتـحـفـيـزات للـمـسـتـخـدمـيـن بالمناطق النائية  وكــذا الـصـحـراويـة.

إن المكتب الوطني للجامعة الوطنية للتكوين المهني إذ يطلع جميع المستخدمات والمستخدمين على المواقف الثابتة للاتحاد المغربي للشغل اتجاه شغيلة المكتب، يهيب بكل المستخدمات والمستخدمين إلى المزيد من وحدة الصف وتعزيز التنظيم والتكوين النقابي، وتقوية روح التضامن بين المستخدمين، وتشبثهم بتنظيمهم النقابي داخل منظمتهم العتيدة الاتحاد المغربي للشغل.

عاشت وحدة وتضامن مستخدمي المكتب

عاشت الجامعة الوطنية للتكوين المهني

عاش الاتحاد المغربي للشغل

الدارالبيضاء، في 02 أكتوبر 2017